LA CAPACITACION FORTALECE EL DINAMISMO DEL CONAFE DEL ESTADO DE YUCATAN EN LA EDUCACION AL MENOR NECESITADO

EL CONAFE SE FORTALECE MEDIANTE LA CAPACITACION CONTINUA


* El delegado en Yucatán, Carlos Carrillo Paredes inauguró un taller de capacitación con alcance regional para potenciar la capacidad de los mandos administrativos y logísticos

 Con capacitación y mejora continua, el Consejo Nacional de Fomento Educativo (CONAFE) sigue adelante en sus esfuerzos de transformación para cumplir la importante meta de impartir educación de calidad a niños y jóvenes de las comunidades, señaló el delegado en Yucatán, Carlos Carrillo Paredes.

Acompañado del subdirector de Fortalecimiento y Concertación, Víctor Manuel Sánchez Cornejo y de la jefa de Servicios Administrativos del CONAFE Yucatán, Victoria Susana Pérez Alonzo, el funcionario federal inauguró en Mérida el Taller de Liderazgo Basado en la Coordinación de Acciones.

Durante tres días, del 19 al 21 de noviembre, representantes de Chiapas, Tabasco, Campeche, Quintana Roo y Yucatán se reúnen en conocido hotel de esta ciudad con el fin de desarrollar su liderazgo, en particular su capacidad para facilitar las relaciones basadas en la confianza.

Ante los representantes de los cinco estados que asisten a esta capacitación, organizada por la dirección de Delegaciones y Concertación con el Sector Público, el delegado del CONAFE en Yucatán destacó que la educación comunitaria convoca a todos a no perder de vista que se nutre con “entusiasmo, humildad, ganas y voluntad de trabajar con el corazón, a fin de consolidar lo que ya logramos en más de 42 años, con una visión transformadora”.

Impartido por el licenciado en Administración Víctor Quiroga Olvera, a este curso sobre Liderazgo basado en acciones asisten funcionarios que se desempeñan como jefes de las áreas de Servicios Administrativos, Información y Apoyo Logístico, Programas Educativos y coordinadores de Infraestructura.

Tras agradecer el interés mostrado por las delegaciones participantes, el subdirector Víctor Manuel Sánchez Cornejo destacó que la capacitación permitirá “formar liderazgos que nos ayudará bastante en el quehacer que ustedes llevan a cabo en su entorno laboral”. Las jornadas de este curso son intensivas, con duración aproximada de 10 horas en cada uno de los tres días que dura dicho taller.  

                                             Informó Benjamín Ruíz Avila